유리천장을 깨고 임원이 된 여성들이 승진 과정의 어려움으로 육아 문제를 꼽았습니다.
신한카드와 SK텔레콤 등 12개사 임원들은 오늘(18일) 여성가족부가 마련한 간담회에서 여성임원 확대를 위해 '동등한 경쟁 환경 조성'과 '육아를 위한 사회적 기반 확충' 등이 필요하다고 제안했습니다.
이에 여가부는 향후 기업이 여성임원 목표를 정하고 이행하도록 협력하고 지원할 계획이라고 밝혔습니다.
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